第一百六十一章大权旁落 (第2/2页)

他疑惑的望着我，可能是搞不清我是这是真傻啊还是有意的在全体职工面前挤兑他——

就这样，我们局开会的特色风格从此定调：会议总是由苏捕快主持，我负责政治学习——党委东方是老胡的人，老胡出事以后就告假回家了，我的角色也就相当于党委东方——

过了段日子，我对苏捕快更加的佩服起来，因为我看到他处理起事情来那是样样的有条不紊，大气磅礴，骂起人来那是套套的刁钻刻薄，入骨三分，他对全局的掌控意识和能力很强，真的让人感觉到佩服——

如果当把手就应该是这样的，我都没有想过当二把手是不是也应该是这样？——

现在，我只是认证的学习，仔细的记录，团和气，好像从来都没有把自己当成把手过——

直到很久之后我才发现，大家也从来就没有把握当成把手看待——

开会的时候，我走进会议室，就没有个人站起来，或者面带微笑的给我打招呼，个个该织毛衣还是织毛衣，该嗑瓜子还是嗑瓜子，该玩手机还是玩手机——

台上的诸位领导在做报告的时候，不要说看我的脸色行事什么的，理睬都不带理睬我的——

就算是平时在大院里碰见我，这些领导对我都是爱理不理的——

接着，送往我办公室的文要我批阅签字的文件也在逐渐的减少，到了最后，就只有本《建设》，等着我去摘抄，以备下次会议时我给全局做政治学习用——

喂发现个奇怪的现象，会议上被苏捕快骂的最狗血的人，在会后反而会围绕着苏捕快转得最勤快——

我想”……这些人不是犯贱吧？在会议上被人家骂的狗血喷头，颜面无存，到会后还哈巴哈巴的围着领导转，这些人有没有点点做人的尊严？与其这样，还不如下去好好做工作，工作都做好了，看他老苏在会议上还能说人家什么？”——

殊不知，这也是官场的大特色，有的领导平时对下属和颜悦色的，很容易会被下属认为是没尊严，没官威，也就等于没出息——

相反，那些个盛气凌人，会骂人的领导反而被认为是有官威，有气派，有的前途的——

而那些经常被领导骂的同志，会后却对领导态度奇好，逢人就说某某领导是怎么对自己关心，某某领导的教导是如何的让人醍醐灌顶——这样的人准是官道升迁的主要主流——

可是肯定的是——这些人在长期追随苏捕快的过程中都得到了极大的好处，领导骂得越凶的，反倒是越能得到好处的，这些骂不能白挨，毕竟这个世界上受虐狂还是不多，不然能有几个被人家狠狠的扇了嘴巴还陪着笑脸的？——

又过了几个月后，在我的懦弱忍让下，我离局里的经济支配权，行政管理权，人事调动权越来越远，财政局的大权，全部落在苏捕快个人的手上